التصنيف العمل

يعدُّ العثور على منتور (mentor) طريقة رائعة لتعزيز حياتك المهنية والشخصية. ينطوي المنتورينغ على بعض المصاعب، إذ ليس من السهل دوماً العثور على المنتور المناسب؛ فكيف تجد إذاً شخصاً مستعداً وقادراً على مساعدتك، ويتحلى بكل الصفات التي تحتاج إليها؟

سُئِلنا جميعاً سؤال: "ماذا تريد أن تصبح عندما تكبر؟" مرات لا حصر لها منذ الطفولة المبكرة حتى سنوات المدرسة، وأحياناً كبالغين. قد يكون العثور على الوظيفة المناسبة أمراً صعباً عندما تكون متردداً، لكنَّه يستحق أن تستثمر وقتك في اكتشافه. سيستغرق هذا بعض التفكير والجهد؛ لذا سيساعدك هذا المقال إذا كنت تريد معرفة كيفية العثور على الوظيفة المناسبة لك.

ثمة تحليل شهير وعملي تستطيع من خلاله أن تحدد نقاط قوتك وضعفك، والذي يُعرَف بتحليل "سووت" (SWOT)؛ فما هو هذا التحليل؟ وكيف يُستخدَم؟ نستعرض في هذا المقال تحليل "سووت" (SWOT)، ونسلِّط الضوء على كيفية تطبيقه بنفسك واستخدامه كأداة تنافسية تميزك في مكان العمل.

تزامناً مع انتقال العديد من الشركات اليوم إلى العمل عن بعد حتى اكتشاف لقاح لوباء كوفيد-19 (COVID-19) على الأقل، أصبح إتقان استعمال التكنولوجيا مهارة أساسية يجب على كل شخص مرشح إلى إجراء مقابلة توظيف أن يتقنها. نقدم فيما يأتي 12 مهارة ضرورية في أثناء إجراء مقابلات التوظيف تساعدك في الحصول على وظيفة أحلامك.

تشبه كتابة سيرة ذاتية فعالة ومميزة تدعمك وتجعلك مرشحاً ممتازاً لمقابلة التوظيف حلَّ أحجية تركيب الصور، خاصة عندما يتعلق الأمر بقسم المهارات؛ فكيف يمكن للفرد أن يعرف مهارات العمل التي يجب أن يمتلكها، خاصة في ظل الاعتماد على الخوارزميات الرقمية لدراسة وانتقاء السير الذاتية قبل إرسالها إلى الأشخاص ذوي الصلة؟ سنتحدث في هذه المقالة عن أهم المهارات الصلبة والناعمة التي يمكنك إدراجها في سيرتك الذاتية.

بينما تشارف على الانتهاء من العمل الذي بين يديك، تُفاجَأ بظهور أمر آخر من حيث لا تدري، ولا تفكر فيما إذا كان هذا الأمر ملحاً أم لا، فتحول إليه كامل انتباهك؛ وعندما تعود إلى عملك بعد خمس أو عشر دقائق أو حتى ساعة، تنسى تماماً أين توقفت، وتتساءل لماذا لم تستطع أن تستعيد تركيزك عليه. هل تبحث عن أفكار تمكِّنك من تعزيز تركيزك في أثناء العمل؟ سنستعرض لك إذاً 15 طريقة فعالة كي تحقق ذلك.

كانت الامتيازات والفوائد أدوات أساسية استُخدِمت للتنافس وجذب المواهب المتميزة لسنوات عديدة مضت؛ فقد استفاد أرباب العمل من تقديم بعض الامتيازات لموظفيهم لكسب المنافسة وجذب أفضل المواهب، مثل: خطط التقاعد، والإجازات المرنة، والحوافز، وغيرها.

عندما يتعلق الأمر بأسئلة مقابلة التوظيف، يمثل السؤال التقليدي "ما هي نقاط قوتك؟" دعوة للتألق وتسليط الضوء على مهاراتك وخبراتك التي تؤهلك للحصول على الوظيفة؛ ولكن قد تجد نفسك في مأزق عندما تُسأَل عن نقاط ضعفك. فكيف ستخبر المحاور عن عيوبك وتقنعه في الوقت نفسه بأنَّك الشخص المناسب للوظيفة؟ إليك كيفية ذلك.

لقد أجريت العديد من مقابلات التوظيف والتدريب الداخلي. إليك فيما يأتي أهم 8 دروس تعلمتها من إخفاقاتي في مقابلات التوظيف. هذه المقالة مأخوذة عن تجربة شخصية للمؤلف رايان هوسي (Ryan Hussey)، والذي يحدثنا فيها عن الدروس التي تعلمها من الإخفاق في مقابلات التوظيف.