إبعاد الحسد عن مكان العمل
على الرغم من أنَّنا لسنا معتادين على الحديث عن الحسد ضمن المجتمعات المهذبة في أماكن عملنا، إلَّا أنَّ الحسد يُعَدُّ جزءً لا يتجزَّأ من نسيج منظماتنا كما أنَّه يؤثر في مزاج الموظفين، وفي معنويات المنظمة وثقافتها، وهو في النهاية أحد أسباب عزوف الموظفين عن المشاركة وافتقارهم إلى الإنتاجية