الوظائف التي تتطلب اختبار القدرة المعرفية

Share your love

[wpcc-script async src=”https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js” type=”2996e4313a497ad40c0594a3-text/javascript”] [wpcc-script type=”2996e4313a497ad40c0594a3-text/javascript”]

الوظائف التي تتطلب اختبار القدرة المعرفية

اختبار القدرة المعرفية هو اختبار يهدف للتأكد من تولي أصحاب الكفاءات المناصب العامة والحكومية، ومؤخرًا أدخلت المملكة اجتياز تلك الاختبارات كشرط قبل التعيين أو الترقي في بعض الوظائف في قطاعات محددة، وذلك اعتمادًا على المعايير العلمية الحديثة وتشمل الوظائف التي تتطلب اختبار القدرة المعرفية

  • الوظائف الصحية
  • الوظائف التعليمية
  • الوظائف الحكومية العامة

وتتم تلك الاختبارات تحت إشراف وزارة الخدمة المدنية، لأنها الجهة المختصة بذلك، وتشمل الوظائف المستهدفة:

  • وظائف المحاسبة
  • وظائف الموارد البشرية
  • وظائف القانون
  • وظائف تقنية المعلومات.
  • وظائف علم المعلومات والمكتبات.
  • وظائف علم النفس
  • وظائف علم الاجتماع
  • وظائف علم الاقتصاد.

ويعتبر اختبار كفايات المعلمين هو اختبار القدرة المعرفية الخاص بالوظائف التعليمية بالمملكة.

كما يتم وزن اختبارات القدرات المعرفية العامية بنسبة 20% من درجات التقييم الكلية، ويمثل اختبار التخصص 40% من درجة التقييم الكلي للمتقدمين لوظائف وزارة الخدمة المدنية بالمملكة.

وبالنسبة لتلك الوظائف يتم عمل تقييم أول خاص باختبار القدرات المعرفية العامة، ثم تقييم ثاني خاص بالتخصصات.

ما هو اختبار القدرة المعرفية

اختبار القدرات المعرفية هو وسيلة علمية يستخدمها أصحاب العمل لتقييم قدرات المرشحين للوظائف من خلال مجموعة متنوعة من صيغ الاختبار المختلفة، ويقيم اختبار القدرات المعرفية قدرتك على أداء المهام والتفاعل مع المواقف في المختلفة التي يمكن أن تواجهها في العمل، وهذا يشمل مهارات حل المشكلات وتحديد الأولويات والمهارات العددية من بين أمور أخرى، وتكون الاختبارات على هيئة أسئلة سيكومترية متعددة الاختيارات ولا توجد سوى إجابة واحدة صحيحة ، ثم يتم تحديد درجاتك ومقارنة مستواك بالمرشحين الآخرين الذين أجروا نفس الاختبار مثلك، وهناك اختبارات مجانية عبر الإنترنت يمكن إجراؤها لقياس نوع الأسئلة التي يمكن توقعها عند إجراء اختبار القدرات المعرفية الفعلي قبل التقدم للوظيفة.[1]

وبوجه عام يهتم اختبار القدرة المعرفية بقياس  المهارات الخاصة للمتقدم للوظيفة ، وتشمل تلك المهارات الأساسية:

  • القدرة اللفظية
  • القدرة الكمية
  • القدرة الاستدلالية
  • القدرة المكانية

وهناك فرق بين اختبار القدرة المعرفية، واختبار قدرات الجامعيين والفرق بين اختبار القدرة المعرفية وقدرات الجامعيين هو الفئة المستهدفة بالاختبارين، فالقدرة المعرفية تستهدف المتقدمين لشغل وظائف معينة اما اختبار الجامعيين، فهو الطلاب المتقدمين لبرامج الدبلومات العليا أو الدراسات العليا.

التحضير لاختبارات القدرات المعرفية

أفضل نصيحة يمكن أن نقدمها لك إذا كنت تستعد لإجراء اختبار القدرات المعرفية هي التدرب مسبقًا على الاختبار

أسأل أولًا عن نوع اختبار الكفاءة الذي ستخضع له ، ثم مارس هذه الاختبارات عبر الإنترنت، بالتأكيد ليس من المؤكد أبدًا ما هي الأسئلة التي سيتم طرحها عليك خلال عملية الاختبار الفعلية ولن تكون هي نفسها الأسئلة الموجودة على الإنترنت، ومع ذلك ، إذا أصبحت على دراية بأنواع الأسئلة التي ستعرض عليك والتدريب عليها في ظل قيود الوقت ،فستكون أفضل استعدادًا لاجتياز اختبار الكفاءة الخاص بك بنجاح.

أمثلة على اختبارات القدرة المعرفية

عند الدخول إلى اختبار القدرات المعرفية العامة ستجد أنه بسيط، خاصة إذا قمت بالتدريب مسبقًا لأن أفكار الأسئلة تكون دائمًا متشابهة مع تغير المحتوى فقط، ويستغرق اختبار القدرة المعرفية المستوى الأول 120دقيقة لإنهاء الاختبار، ويتم تحديد وزن نسبي لكل سؤال بنسبة إجمالية 100% ويمكن ترجمة تلك النسب لدرجات من مجموع 100 درجة، وتكون درجة اجتياز اختبار القدرة المعرفية  50% ، وهذه بعض نماذج اختبار القدرة المعرفية.

أمثلة أسئلة المنطق بالقدرة اللفظية

السودان تقع شرق تشاد وتشاد تقع شرق النيجر والنيجر تقع غرب تشاد

  • السودان تقع شرق الكرة الأرضية
  • السودان تقع شرق النيجر
  • السودان تقع غرب النيجر

الإجابة الصحيحة هي : السودان تقع شرق النيجر.

وهذه الإجابة يمكن استنتاجها ببساطة إذا قمنا برسم العلاقة كالتالي :

السودان ← تشاد ←النيجر

محمد عمره 16 سنة ومن شروط الحصول على بطاقة الأحوال أن يكون عمر الشاب أكبر من 16 عام، أحمد لديه أخ حاصل على بطاقة الأحوال :

  • عمر أخو محمد أكبر من 16 عام
  • عمر أخو محمد أقل من 16 عام
  • أخوة محمد لديهم بطاقة أحوال
  • إخوة محمد ليست لديهم بطاقة أحوال

الإجابة: عمر أخو محمد أكبر من 16 عام.

توظف أحمد وعمره 22سنة والتقاعد في النظام الحكومة عند بلوغ 60 عام، إذا أكمل الموظف 40 سنة عمل فإنه يستحق راتب كامل:

  • أحمد يستحق راتب كامل.
  • أكمل أحمد 40 عام في الخدمة.
  • أحمد لا يستحق راتب كامل.
  • أحمد تقاعد بناءًا على رغبته.

الإجابة : أحمد لا يستحق راتب كامل.

ملك أصغر من منى ومنى أكبر من روان ومنى نصف عمر رؤى.

  • رؤى أكبر روان.
  • روان أكبر من رؤى
  • منى أصغر من روان
  • ملك أكبر من روان.

الإجابة الصحيحة : رؤى أكبر من روان.

أقامت إدارة المدرسة حفلًا للطلاب المتفوقين، وكان جميع المدعوين متفوقين ، وكان مازن ضمن المدعوين للتكريم وخالد يدرس مع مازن:

  • مازن وخالد من المتفوقين
  • خالد من المدعوين
  • مازن من المتفوقين
  • خالد من المتفوقين

الإجابة : مازن من المتفوقين لأنه من المدعوين للحفل وجميع المدعوين متفوقين.

لا يذهب إلى المكتبة إلا من يحبون القراءة، خالد ذهب إلى المكتبة فوجد محمد هناك:

  • خالد لا يحب القراءة
  • محمد يعمل في المكتبة
  • خالد ومحمد يحبون القراءة
  • خالد لم يدخل المكتبة

الإجابة : خالد ومحمد يحبون القراءة.

أمثلة على أسئلة القدرة المكانية

الشكل التالي هو مثال على أحد أسئلة القدرة المكانية، لكن هذا الشكل لن يكون هو بالتحديد، وهو سؤال يحتاج لبعض التركيز والهدف منه هو اختبار قدرة الممتحن على التفكير المنطقي :

صيغة أخرى للسؤال

قد يتم وضع مجموعة من الصناديق يمكن عملها من الشكل، ويكون المطلوب من السؤال هو العثور على الصندوق الذي لا يمكن عمله بالشكل.

ولحل هذا السؤال يفضل ترقيم المربعات جتى يسهل عليك استنتاح الأشكال المتجاورة.

أمثلة على اختبار القدرة الكمي

تشمل اختبارات القدرة الكمية أسئلة الحساب والنسب المئوية، وهي مسائل يتم حلها عادة بطريقة التدرج المنتظم حتى تصل للحل الصحيح بسهولة وبسرعة لأن عنصر الوقت هام وحاسم في الاختبار:

على سبيل المثال : نجح خالد في الاختبار وحصل على مجموع 1800 من 2000 في الاختبار، فما هي نسبته أو معدل نجاحه:

  • بالطريقة التقليدية نقوم بقسمة 1800 / 2000 ، ونضرب النتيجة * 100 ، وتكون النتيجة 90%.

صرف رجل 80% من راتبه فتبقى معه 500 ريال فكم يكون راتبه.

  • في طريقة الحل بالتدرج المنتظم، نحاول أن نربط ال 500 ريال ب 20% من الراتب .
  • وبالتالي يمكن أن نضرب الطرفين في 5 ، فتكون 100% تساوي 2500 .
  • إذن راتب الموظف هو 2500 ريال.

من أمثلة الأسئلة الأخرى في اختبار القدرة المعرفية الكمي هو سؤال تسلسل الأرقام، وفيه يتم وضع مجموعة من الأرقام، وعلى الممتحن اكتشاف النمط الذي تتزايد أو تتناقص به المتسلسلة(مجموعة الأرقام).

مثال : 80، 120، 160، 200، ………….

أ) 230   ب)210  ج) 240  د) 220

الإجابة هي 240 ، لأن القيم تتزايد بمقدار 40 ، ولاكتشاف النمط يتم طرح الرقم الأخير من الذي يسبقه، والذي يسبقه من الذي يسبقه، فإذا وجدنا نمط ثابت فإن المتسلسلة تعتمد على الجمع.

قد يكون النمط معتمد على ضرب الأرقام في رقم معين ، ومثال على ذلك : 15، 30، 60، 120، ………….

أ)  130 ب) 300   ج) 240  د) 310

الإجابة هي ج) 240، من الواضح من النمط أن كل رقم يتم ضربه في الرقم 2 فنحصل على الرقم الذي يليه، إذن عند ضرب 120* 2 تكون النتيجة 240.

كما يتضمن الاختبار سؤال رسم بياني والهدف من هذا الاختبار قياس قدرة الممتحن على التفكير المنطقي ، باستخدام الرسوم البيانية والمخططات الانسيابية.

  • Aptitude test: What you can expect in an interview process
Source: almrsal.com
شارك

اترك ردّاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

Stay informed and not overwhelmed, subscribe now!