رواتب المدارس الأهلية 1443

نقدم لكم رواتب المدارس الأهلية 1443 عبر موقع موسوعة، انطلاقًا من مبدأ التوطين والسعودة أصبحت مهنة التدريس تقتصر على المعلمين السعوديين بشكل كبير، ومن ذلك المنطلق أطلق برنامج هدف التابع لصندوق التنمية الموارد البشرية برنامجًا لدعم رواتب المعلمين والمعلمات بالمدارس الأهلية في المملكة العربية السعودية، وفقًا للشروط التي تم تحديدها من قب صندوق تنمية الموارد البشرية، لا تقتصر الشروط المحددة على الموظفين بالمدارس الأهلية فقط بل المدرسة أيضًا يجب أن تتوفر بها بعض الشروط، سنقدم لكم خلال الفقرات التالية كافة الشروط للموظفين وللمدارس للحصول على الدعم.

رواتب المدارس الأهلية 1443

يتقاضى المعلمون والمعلمات في المدارس الأهلية مرتبات ضعيفة مقارنة بالمدارس الحكومية وهي المدارس الخاصة المنتشرة في أرجاء المملكة العربية السعودية وقد كان يعمل بها الكثير من المعلمين غير السعودين لفترات طويلة ولكن بعد تطبيق نظام السعودة وجب على جميع المدارس تشغيل نسبة محددة من المعلمين والمعلمات السعوديين واستكمالًا لتطوير المنظومة التعليمية تم طرح برنامج دعم رواتب المعلمين والمعلمات.

• كانت المرتبات فيمتا سبق تتراوح ما بين 1500 ريال سعودي وحتى 2500 ريال سعودي تختلف الرواتب في المدارس الأهلية حيث يتم تحديدها من قبل إدارة المدرسة.
• من المنتظر أن يكون هذا العام تحولًا كبيرًا في رواتب المعلمين والمعلمات بالمدارس الأهلية حيث تم تحديد الحد الأدنى لرواتب العاملين بالمدارس الأهلية هو 4000 ريال سعودي.
• وستكون رواتب المعلمين والمعلمات بالمدارس الأهلية 5000 ريال سعودي كحد أدنى ويتم إضافة 600 ريال سعودي للراتب حسب شروط الوظيفة والدرجة الوظيفية.

دعم رواتب معلمي ومعلمات المدارس الأهلية

برنامج دعم رواتب المعلمين والمعلمات بالمدارس الأهلية عبارة عن خدمة أصدرها صندوق تنمية الموارد البشرية بالاتفاق مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وذلك من أجل تحفيز المدارس الأهلية على توطين الوظائف وتطبيق نظام السعودية لزيادة فرص العمل للسعوديين الباحثين عن عمل.

• تم إطلاق برنامج دعم رواتب معلمي ومعلمات المدارس الأهلية بالمملكة العربية السعودية من قِبل صندوق تنمية الموارد البشرية على أن يتم تطبيق البرنامج ابتداءً من يوم 14 من شهر شوال 1443هـ.
• وقد قام صندوق تنمية الموارد البشرية بإيداع الحصة المحددة في الحسابات البنكية بشكل مباشر.
• وقد تم تأكيد أن الدعم تم إيداعه في 812 مدرسة أهلية وهي تلك المدارس التي استكملت متطلبات التقديم وانتهت من إجراءات الدعم بالاتفاق مع صندوق تنمية الموارد البشرية.
• وبناءً على تصريح مدير عام الصندوق الأستاذ إبراهيم آل معيقل أن عدد المعلمين والمعلمات الذين قامت المدارس الأهلية برفع طلباتهم إلى الصندوق قد وصل عددهم إلى 5496 معلم ومعلمة.
• كما أضاف الأستاذ إبراهيم أن الدعم هو تنفيذ للأمر الملكي الذي أمر بدعم رواتب المعلمين والمعلمات بمبلغ يتراوح ما بين 2000 ريال سعودي وحتى 3000 ريال سعودي شهريًَا ويستمر الدعم لمدة 5 سنوات، على أن يكون الدعم مضافًا إلى الراتب الشهري الذي تصرفه المدارس للكادر التعليمي.

المسميات المعتمدة في برنامج دعم رواتب معلمي ومعلمات المدارس الأهلية

جاء في بيان مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية تحديد للوظائف التي يمكن للعاملين بها أن يقدموا للحصول على الدعم الذي يقدمه صندوق تنمية الموارد البشرية، وقد دعا المدارس الأهلية إلى تسجيل بيانات كل من يعمل بتلك الوظائف للحصول على الدعم.

• حتى يتمكن المعلمين والمعلمات في المدارس الأهلية من الحصول على دعم صندوق تنمية الموارد البشرية أن يون ضمن قائمة المسميات الوظيفية التي يشملها الدعم.
• وقد أعلن إبراهيم آل معيقل عن تلك المسميات في بيانه وهي:
  • مدير/ مدير مدرسة ( في حال كان على حساب المالك ).
  • وكيل / وكيلة (مساعدة).
  • مشرف تربوي / مشرفة تربوية ( يتولى الإشراف على تدريس المواد الدراسية ).
  • معلم/ معلمة (جميع المواد الدراسية).
  • معلم / معلمة للتربية الخاصة.
  • مرشد طلابي / مرشدة طلابية.
  • أمين / أمينة مصادر تعلم: يشترط أن يكون المعلم حاصلاً على درجة البكالوريوس أو الماجستير في تخصص:
    • المكتبات والمعلومات _ تخصص تقنيات التعليم.
  • رائد نشاط (يكون لدية خبرة في التدريس).
  • محضر / محضرة مختبر: يشترط  أن يكون المعلم أو المعلمة حاصلاً على درجة البكالوريوس في أحد التخصصات التالية:
    • كيمياء – فيزياء – أحياء – جيولوجيا.

نظام برنامج دعم رواتب معلمي ومعلمات المدارس الأهلية

هو أحد البرامج التي أطلقها صندوق تنمية الموارد البشرية بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بهدف تطبيق سعودة الوظائف في  المدارس الأهلية وتوفير فرص عمل للشباب السعودي الذي يبحث عن عمل للخريجي من الجامعات في مجال التدريس.

• تم إطلاق برنامج دعم رواتب معلمي ومعلمات المدارس الأهلية التي تقع في النطاق البلاتيني والنطاق الأخضر لمدة 4 سنوات بحيث يتم رفع دعم الراتب الشهري للمعلم إلى 4000 ريال سعودي شهريًا.
• تكون آلية دعم البرنامج لرواتب المعلمين بأن يكون الدعم بنسبة 50% من راتب الموظفين الجدد لمدة 5 سنوات.
• يختلف الحد الأعلى للدعم حسب تصنيف المدرسة في برنامج نطاقات والتي يجب أن تكون في النطاف البلاتيني أو الأخضر.
• تعتمد فكرة عل البرنامج على أسلوب الدعم المتناقص فنجد أن الحد الأعلى للدعم هو:
  • في السنة الأولى يكون  3000 ريال سعودي أو 4000 ريال سعودي.
  • وفي السنة الراعبة يكون 1000 ريال سعودي للمدارس في النطاق البلاتيني فقط.
• يمكن للمدرسة أن تقوم بإضافة نسبة محددة من الموظفين لبرنامج الدعم وفقًا لموقعها في برنامج نطاقات وحسب توفر الشروط المحددة لإضافة المرشحين:
  • المدارس التي تقع في النطاق البلاتيني يمكنها إضافة 20% من الموظفين السعوديين.
  • المدارس التي تقع في النطاق الأخضر يمكنها إضافة 10% من الموظفين السعوديين.

• جاء في دليل خدمة رواتب معلمي ومعلمات المدارس الأهلية تحديد لرواتب الموظفين بالمدارس الأهلية وقد تم تحديد الدعم بشكل تناقصي وحسب المدرسة ببرنامج نطاقات.
• سنوات الدعم: السنة الأولى.
  • الحد الأعلى لدعم الراتب الشهري النطاق البلاتيني: 4000 ريال سعودي.
  • الحد الأعلى لدعم الراتب الشهري النطاق البلاتيني: 3000 ريال سعودي.
• سنوات الدعم: السنة الثانية.
  • الحد الأعلى لدعم الراتب الشهري النطاق البلاتيني: 3000 ريال سعودي.
  • الحد الأعلى لدعم الراتب الشهري النطاق البلاتيني: 2500 ريال سعودي.
• سنوات الدعم: السنة الثالثة.
  • الحد الأعلى لدعم الراتب الشهري النطاق البلاتيني: 2000 ريال سعودي.
  • الحد الأعلى لدعم الراتب الشهري النطاق البلاتيني: 2000 ريال سعودي.
• سنوات الدعم: السنة الرابعة.
  • الحد الأعلى لدعم الراتب الشهري النطاق البلاتيني: 1000 ريال سعودي.
  • الحد الأعلى لدعم الراتب الشهري النطاق البلاتيني: بدون دعم.

المدارس المؤهلة للتقديم في برنامج دعم رواتب معلمي ومعلمات المدارس الأهلية لابد من توفر عدد من الشروط والتي حددها صندوق تنمية الموارد  البشرية وتتمثل تلك الشروط في:

• أن تقوم المدرسة بتقديم طلب التسجيل في البرنامج من خلال الموقع الإلكتروني لصندوق تنمية الموارد البشرية ومن ثم تحميل نماذج المستندات المطلوبة.
• تفعيل حساب الكيانات والذي يوضح حساب جميع الكيانات بالمدرسة من خلال زيارة مندوب المنشأة أو صاحب المدرسة لأحد فروع صندوق تنمية الموارد البشرية.
• أن تكون المدرسة ضمن النطاق البلاتيني أو النطاق الأخضر في برنامج نطاقات.
• أن تكون المدرسة مسجلة في التأمينات الاجتماعية.
• أن تكون المدرسة مرخصة من وزارة التعليم وتم تسجيلها في برنامج نور.
• يشترط أن يتم تسجيل المدرسة في نظام حماية الأجور قبل تقديم أول طلب دعم.

شروط الحصول على دعم رواتب المدارس الأهلية

لا يقتصر الأمر على شروط الموظفين فقط فقد تم تحديد بعض الشروط لتقديم المدرسة طلب دعم الموظفين من أجل قبول طلب الدعم للمعلمين والمعلمات وفقًا للشروط التالية:

• أن يكون الراتب الأساسي للمعلم لا يقل عن 3000 ريال سعودي.
• أن يكون المعلم أو المعلمة مسجل في مؤسسة التأمينات الاجتماعية كموظف بدوام كامل في الفرع التابع له.
• أن يقوم المعلم أو المعلمة بتقديم طلب للربط ببرنامج الدعم الإضافي للأجور خلال 90 يوم لا اكثر من تاريخ التسجيل في مؤسسة التأمينات الاجتماعية.
• أن يكون المعلم أو المعلمة غير مستفيد من أي من البرامج التي يقدمها صندوق تنمية الموارد البشرية، ولكن يحق للمسجلين في برنامج مكافأة الجدية للعمل التقديم.
• أن يكون الموظف لا يحصل على إعانة من إحدى مؤسسات الدولة.
• ألا يكون الموظف طالبًا في مؤسسة تعليمية أو تدريبية.
• أن يكون الموظف لا يعمل في الوظائف التالية:
  • صاحب عمل.
  • موظف مدني.
  • موظف عسكري.
  • متفاعد.
• أن يكون المرشح للحصول على الدعم قد انهي عمله السابق:
  • أن يكون قد أنهي تسجيله في التأمينات الاجتماعية لدى المؤسسة السابقة لمدة تزيد عن 90 يوم قبل التقديم في البرنامج.
  • أن يكون مسجل في التأمينات الاجتماعية لمدة 90 يوم في المؤسسة التي يعمل بها الآن.

إلى هنا نكون قد وصلنا إلى نهاية حديثنا عن برنامج دعم رواتب معلمي ومعلمات المدارس الأهلية بالمملكة العربية السعودية حيث قدمنا لكم شروط تسجيل المؤسسة التعليمية في البرنامج والنسب المحددة لكل مدرسة بحيث يمكنها الحصول على الدعم والشروط التي يجب توفرها في العاملين حتى يمكنهم الحصول على الدعم كل ذلك وأكثر قدمناه لكم بعنوان رواتب المدارس الأهلية 1443 هـ.

المراجع

• 1.
• 2.
• 3.
• 4.