في حين تشكل المهارات الأساسية العاملَ الأكثر أهمية للاستمرار في أيِّ وظيفة، تساعدك المهارات المُكمِّلة على الارتقاء في درجات السلم الوظيفي، وتعزز عملك وإنتاجيتك وشخصيتك وخصالك القيادية؛ فما هي هذه المهارات المرتبطة بالعمل التي يجب أن تكتسبها للنجاح في وظيفتك؟

النجاح ما هو إلَّا تحقيق الإنسان ما يريده من هذه الحياة، وما يريد أن يصل إليه من أهدافٍ مشروعةٍ خطَّط لها طويلاً، وبذل في سبيلها الكثير من الجهد والتعب والطاقة. سنطلعك في هذا المقال على 10 خطواتٍ هامَّةٍ تساعدك في الوصول إلى النجاح الذي تريد تحقيقه.

إذا بحثت في كيفية تشكل السلوك البشري عبر الزمن، ستكتشف أنَّ الدافع والموهبة غالباً ما تكون أموراً مبالغاً فيها، وتكون البيئة في كثير من الحالات أكثر أهمية. هذا المقال مأخوذ عن الكاتب جيمس كلير (James Clear) والذي يحدثنا فيه عن تأثير البيئة في اكتساب العادات الجيدة والالتزام بها بسهولة.

هذا المقال مأخوذ عن المدوِّن "بات سوليفان" (Pat Sullivan)، والذي يحدِّثنا فيه عن سمات الأشخاص الناجحين التي يجب أن يتحلَّى بها كل مَن يرغب في تحقيق النجاح في حياته المهنية.

تتطلب المعرفة التقنية والذكاء حقَّقَت نمواً ضئيلاً، كما وجد "ديمينغ" أنَّ الرواتب زادت أكثر بالنسبة إلى الوظائف التي تُركز تركيزاً أكبر على المهارات الاجتماعية. يوجد أنواع معيَّنة من الأشخاص الذين يؤثر افتقارهم للذكاء العاطفي في حياتهم المهنية أكثر من غيرهم. ونُقدِّم لك فيما 9 أنواع لأشخاص لا ينجحون في عملهم أبداً.